第1133章 水无常势，兵无常形
这份文件在新管会下发之后，立刻引起了一片轩然大波！
在新管会内部，竟然出现了一个恐慌的“叛逃大军”，那些自认为招商引资压力太大，没有信心能够完成任务的人，为了避免最后被扣钱，甚至是被处理，便纷纷托各种关系寻找其他的接收单位，希望能够离开新管会。
在外部，陈庆东的这个做法也引起了一场激烈的大讨论，不知道是什么人把消息放了出去，市里的，外市的，甚至省里的一些媒体都跑来柳林采访陈庆东，很多报社都以头版头条的方式报道了陈庆东。
在这些讨论陈庆东的声音中，也几乎是形成了两个极端，那些看好陈庆东的人认为陈庆东是最新涌现出来的改革先锋，而那些看空陈庆东的人，则认为陈庆东的这个做法是一种藐视人权的行为，甚至给他贴上了“人治”的标签！
不管怎么说，陈庆东这一下又火了！
而火了之后的陈庆东，摆在他面前的路也就只剩下一条了，那就是只能勇往直前，只能成功，不能失败！
其实，在陈庆东的信仰中，也没有“失败”这两个字眼，他几乎没有想过失败的事，而是完全投入到了工作之中！
他做的第一件事，就是给新管会的全体工作人员开动员会。
在动员会上，陈庆东并没有发表什么慷慨激昂的讲话，以调动大家的积极性，而只是冷静的阐明了两点：第一，凡是认为招商任务压力太大，没有信心完成任务的人员，都可以有一个星期的时间来寻求调动，不管用什么办法，他都绝对不会阻拦；第二，凡是一个星期后，仍然留在新管会的人员，都要按照级别承担相应的招商任务，如果到期完不成任务，对所有人员，都将一视同仁的按照文件上的规定进行处理，到时候谁都不要来找他说情，找了也没用。
他做的第二件事，则是利用他作为筹委会办公室主任的特殊身份，公开从全县各单位选调一部分人员充实到新管会来，专职进行招商引资工作！对于这些人员的要求也非常简单，不管其级别、年龄、性别、身份，只要其有一颗坚定的招商引资的心脏，能够遵守文件上的规定，都可以到新管会来工作！其原工作单位，要给与充分配合！
陈庆东做出来的这两件事，让柳林县的人事调动短时间内出现了一个混乱局面，有一些人从新管会调到了其他单位，但是也有更多的人要求调入新管会，接受招商引资的任务！
陈庆东对此是有心理准备的，虽然人事变动出现了一些混乱，但他认为这个情况是可控的，也是短期的！
等这一轮的人事变动结束之后，他手里将会出现一批以招商引资工作为理想的铁军！
这是陈庆东所希望看到的局面，也是他这次进行人事洗牌的目的！
不过，虽然陈庆东认为这次人事变动的风险可控，但是有些人却不这么认为，第一个坐不住的人便是组织部长孔岩军！
这天，陈庆东正在工作，孔岩军没有打招呼便来到了新管会。
办公室主任楚卫红看到孔岩军竟然突然来到了新管会，连忙给陈庆东打电话通知了这件事，然后才陪着孔岩军一块来到了陈庆东的办公室。
已经有所准备的陈庆东赶紧收拾了一下手头的工作，正准备出来迎接孔岩军，办公室的门就已经敲响了，接着孔岩军和楚卫红便走了进来。
陈庆东连忙迎了上来，热情的说道：“孔部长，您怎么亲自过来了？有什么事给我打个电话，我就马上到你那儿去了嘛！”
孔岩军却带有一些讥讽的语气说道：“庆东，你现在是大忙人了嘛，每天忙得团团转，我怎么好意思让你到我那儿去？”
陈庆东听出来了孔岩军语气不善，便连忙对楚卫红使了个眼色，让他先出去，然后陪着笑对孔岩军说道：“孔部长，您这么做可就是在骂我了！您是我最尊敬的领导，不管我手里的工作有多忙，只要您一个电话，我绝对立马就把工作放下，去你那里！孔部长，您请坐，我给您泡茶！”
孔岩军在沙发上坐了下来，却还是阴阳怪气的说道：“庆东啊，你现在红得发紫，手里又大权在握，还能这么看重我这个老头子，真是难得啊难得！”
陈庆东心里对孔岩军的这个态度很烦，表面上却还是陪着笑说道：“孔部长，您这是说哪里话？我手中有哪门子权力啊，只不过是按照领导的要求开展工作罢了！您可是我的老领导，不管到了什么时候，我在您面前都是个小字辈！”
陈庆东害怕孔岩军再说什么怪话，便连忙转移了话题，问道：“孔主任，你今天是想喝点红茶还是喝点绿茶？”
孔岩军的脸色还是很不好看，却没有再说怪话，而是摆了摆手，说道：“随便吧。”
“那我就跟您泡绿茶吧！”陈庆东道，“我这儿有一盒龙井，一个在杭州工作的大学同学送给我的，虽然不是极品的茶叶，但却是正宗的西湖龙井，也是今年的新茶，味道还不错。”
孔岩军没有再说什么，从桌子上摸了一根烟点上抽了起来。
陈庆东其实很清楚孔岩军今天为什么会突然前来，而且还摆出来这么一个阴阳怪气的态度。
因为他们曾经都属于是徐明磊的人，后来徐明磊调到市里当了副市长之后，孔岩军由县委办主任调任组织部部长，便成为了他们这些“徐派”的领袖。
不过，徐明磊在调入市里之后，一方面由于他对柳林县的影响力直接变小了，另一方面也因为市里的情况非常复杂，他把大量的精力都投入到里工作和人际关系中，对柳林的关心也就小了。
在这种情况下，应宗杰作为柳林县的一把手，迅速把权势揽了过来，曾经的“徐派人员”还一度人心惶惶！
不过，应宗杰并没有对“徐派人员”动手，或许是由于徐明磊的影响，也或许是因为这些“徐派人员”的能力很强，应宗杰不但没有打击清理他们这些人，反而重用了包括陈庆东、张云刚、高坤等在内的一批人！
但是，对于徐明磊曾经最信任，也最为倚重的孔岩军，应宗杰却总是给与一副不冷不热的态度，表面上很给孔岩军面子，但是暗地里却一点点的剥夺了孔岩军的权力！
在近一年来的几个重要人事调整上，孔岩军作为组织部长根本就没能够行使自己的意志，应宗杰几乎就没怎么参照他的意思，完全就是按照自己的想法进行了人事调整！
更让孔岩军感到心寒的是，应宗杰在一次研究人事问题的书记办公会上，竟然没有通知孔岩军参加，而只是召集了长期请病假的县委副书记鹿光明、纪委书记杨和安，自己组织部常务副部长夏元江参加了会议。
事后，心里十分不忿的孔岩军找到了应宗杰，说了这件事，应宗杰则说是因为他的秘书罗赟告诉他，孔部长病了，正在家里休息，而他觉得这次研究的人事问题并不太重要，所以就没有把他叫过来。
做了这个蹩脚的解释之后，应宗杰还说让孔岩军不要多想，还是把精力都投入到工作中去。
孔岩军本来只是有一点小小的感冒而已，但是因为这件事却真的被气的大病了一场，在医院里输了一个星期的点滴，又回家休息了几天才重新来工作。
不过，从这件事以后，孔岩军在组织部内部的威严也突然之间就降低了很多。
陈庆东也是从这件事中明白了应宗杰对孔岩军很有些意见，矛盾甚至都有些公开化了，所以他为了自己的前途考虑，便也有意的跟孔岩军保持了一些距离。
虽然陈庆东也并不想做一个背信弃义的人，但是他也很清楚，在政坛中，真的是水无常势，兵无常形，如果想要一只保持着上升的势头，就必须要审时度势，做一个识时务者！
相比于应宗杰，他和孔岩军虽然在感情上更加亲近一些，但是他们却也不是什么真正的朋友，只能说曾经因为徐明磊的原因，彼此走到了一起而已。
现在，徐明磊已经离开了柳林，孔岩军则被应宗杰排挤的十分厉害，但是他和应宗杰之间的关系却越处越好！
一个是失了势，处处受到排挤，能给自己的帮忙十分有限的组织部长，另一个是大权在握，对自己非常欣赏，给与自己大权让自己去改革发展的县委书记，心里的天枰该偏向哪一边，便很清晰了。
在这种情况下，陈庆东真的是没有任何理由陪着孔岩军一块受冷。
相比于陈庆东在权力上的野心而言，他和孔岩军之间的这点感情真的不算是什么。
毕竟，官场并不是绿林道，在这里混，如果想要一直保持向上的潜力，最重要的并不是讲义气，而是站好队！
当然了，在表面上，陈庆东每次见到孔岩军，还都是表现的愈发尊重。但是他们心里都清楚，实际上，他们的关系是越来越疏远了。
而且，不但是他陈庆东，高坤、张云刚等人也慢慢的和孔岩军疏远了。
这一次，为了在新管会打造出一个以招商引资为使命的铁军，陈庆东在向应宗杰汇报了之后，便推行了这样一个人员上的大调动，导致柳林县的人事工作一时间出现了小小的混乱！
但是，这些调动的人里面，几乎百分之八十以上都是普通人员，另外还有一些股级干部，而副科级及以上的干部就几乎没有几个！
所以这次的人事大变动看起来非常热闹，但是根本就没有动摇任何一个单位的根基，问题并不大，而且这件事并不是持续的，陈庆东已经设定了一个时间界限，等到了时间之后，自然就会冻结这次的人事大变动。
不过，陈庆东听说，应宗杰在县委常委会上讨论这件事的时候，孔岩军就表达了否定的意见，但是孔岩军的意见含金量十分有限，最终应宗杰还是拍板决定了这件事。
从那天开始，陈庆东就意识到了孔岩军可能会来找自己谈谈，现在他终于来了。
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